第42章 要不要给他们上课？主动辞职的员工！

第42章 要不要给他们上课？主动辞职的员工！ (第1/2页)

“啊！”
　　
　　“谢谢老板！”
　　
　　“老板大气！”
　　
　　“……”
　　
　　一发就是一千块的奖金，这些月薪只有五、六千的员工们怎能不开心？
　　
　　迎宾谭家馨更是大声喊道：“老板好帅！”
　　
　　这下，许多人都哄笑了起来。
　　
　　都是一帮年轻人，大多数都是女孩子，就显得气氛比较活跃。
　　
　　苏扬压了压手，一群人都很轻巧的安静下来。
　　
　　他平时略微有些不苟言笑，在火锅店的威信还是很强的！
　　
　　没办法，苏扬年轻不大，跟这些年轻员工差不多。
　　
　　跟一群同龄的年轻女孩相处，混熟了其实不方便管理。
　　
　　苏扬更愿意保持适当的距离。
　　
　　“如果你们能继续保持优秀的服务态度，继续保持对工作的热情，我会考虑将每月两成的盈利拿出来奖励给你们！”
　　
　　一众员工顿时又惊喜起来！
　　
　　只有郭房和简伟没有太意外，苏扬事先跟他们通过气。
　　
　　他们自然不会有什么意见，都是老板出的钱！
　　
　　而且老板这种撒钱行为，也能提高员工积极性，方便他们管理。
　　
　　“开业大酬宾后，我们的店生意还相当红火，如果能继续保持下去，两成的盈利应该能让你们每个月多拿两千左右！”
　　
　　说到这里，苏扬看到一群员工眼睛都红了，尤其是那些服务员。
　　
　　别拿两千不当事儿！
　　
　　榕城附近的周边县城，月薪也就三千左右。
　　
　　哪怕是带编制的，抛开种种福利，年轻些的每个月也就只能拿到三四千。
　　
　　在苏扬给这些员工提薪之前，他们的工资也就四五千。
　　
　　火锅店的工作其实相当辛苦，哪怕是普通服务员！
　　
　　生意红火的时候，他们都忙得脚不沾地。
　　
　　能长期在火锅店工作的，都是些踏实肯干，吃苦耐劳的人。
　　
　　苏扬的员工们，都比较年轻，他也不想让这些员工太吃亏。
　　
　　反正都是薅系统的羊毛，大家一起都薅点呗！
　　
　　“如果火锅店生意变得更好，两千也可能变成三千、四千，如果你们能让我和店长满意，我也不介意拿出三、四成盈利奖励给你们……”苏扬看着众人问道：“所以，你们知道该怎么做了吗？”
　　
　　“好好服务？”
　　
　　“热情服务？”
　　
　　“留下顾客？”
　　
　　“认真工作？”
　　
　　“……”
　　
　　一群人有些稀稀拉拉的大声回应道。
　　
　　“没错，就是要认真工作，热情服务，留下顾客！”苏扬点点头，不过他还是有些不满意，“你们要大声点喊出来，要有气势，要整齐！”
　　
　　谭家馨大声喊道：“认真工作，热情服务，留下顾客！认真工作，热情服务……”
　　
　　其他员工也很快加入，跟着喊了起来。
　　
　　紧接着，那些平时比较沉默，不爱说话的员工，包括简伟也被有些狂热的气氛感染，跟着喊了起来。
　　
　　最后，郭放和厨师丁汉义、李均培也加入了。
　　
　　刚开始，他们是碍于苏扬的面子，毕竟都是三四十岁，四五十岁的大老爷们儿，不过等他们跟着喊起来后，很快就有些被气氛感染到了。
　　
　　整个火锅店内，声势震天，气氛狂热！
　　
　　隔壁几家餐饮店的员工都好奇的看向九香牛头火锅。
　　
　　不知道他们在搞什么！
　　
　　如果那不是火锅店，而是居民区。
　　
　　他们说不定直接一个电话就举报了。
　　
　　“好了！”
　　
　　苏扬摆摆手，喊声才逐渐停下来。
　　
　　

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